【特集】働き方改革③

労働時間制度を活用する


労働時間の短縮と確保に向けて


労働時間の短縮に効果的と思われる、労働時間制度を以下に紹介する。
季節性のある業務などでも変形労働時間制を導入するなどで、残業を減らしながら労働時間を確保することが可能になる場合もある。

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